2月8日，公司召開一屆六次職工（會員）大會暨2023年工作會。公司全體會員參加會議。會議邀請集團公司副總經(jīng)理趙銅飛同志出席會議并講話，發(fā)展規(guī)劃部部長劉洪敏同志陪同參加。會議由公司副總經(jīng)理葛建兵同志主持。
會議聽取并審議了公司總經(jīng)理張聯(lián)庫同志作的2023年公司工作報告，公司黨委委員馮張生同志作的工會工作報告；審議通過了公司2022年度工會經(jīng)費收支情況報告、公司2022年度招待費使用情況報告等；簽訂了經(jīng)營目標考核責任書、黨風廉政及安全責任書，并對各類先進進行了表彰。
在張聯(lián)庫同志所作的“堅持改革開新局、堅持效益促發(fā)展、凝聚共識、團結(jié)拼搏”為題的公司工作報告中指出，2022年，公司在堅持疫情常態(tài)化防控的同時，積極調(diào)整經(jīng)營思路，搶抓市場先機，實現(xiàn)了經(jīng)營發(fā)展與疫情防控的雙勝利，承攬項目及營業(yè)收入穩(wěn)步提高，統(tǒng)籌推進各項工作，質(zhì)量效果平穩(wěn)提升。一年來，公司“兩個文明”喜迎雙豐收，獲得“雁塔區(qū)文明單位”和“集團先進集體”稱號。
報告要求，2023年要堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，以高質(zhì)量發(fā)展為首要任務，統(tǒng)籌做好黨建等各項工作，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構，加快轉(zhuǎn)型發(fā)展，圍繞“三個理念”，堅持“九項原則”，推進生產(chǎn)、管理再上新臺階。
隨后，集團公司副總經(jīng)理趙銅飛同志講話，首先對公司一年來取得的成果予以肯定，對公司2023年度的發(fā)展思路表示支持。他結(jié)合集團公司2023年的總體運行情況和總體思路，對公司的發(fā)展提出了幾點建議：一是堅持高目標引領，提升效益規(guī)模，優(yōu)先發(fā)展主業(yè)，樹品牌、塑形象，克服困難，采用多種方式，提升人才隊伍建設，高質(zhì)量引領公司快速發(fā)展；二是平衡發(fā)展和風險，要穩(wěn)中求進，拓寬多元融資渠道，把防風險放在重要位置，落實一線生產(chǎn)安全責任；三是開拓創(chuàng)新，與傳統(tǒng)地質(zhì)協(xié)調(diào)發(fā)展，搶抓市場項目；四是千方百計向管理要效，加強內(nèi)部管理，優(yōu)化設備，依托技術，降低成本，不斷創(chuàng)新工藝流程，提升效益，為集團發(fā)展做出重要貢獻。
最后公司黨委書記劉小兵同志作了題為“丟掉幻想 頑強拼搏 殺出一條血路 實現(xiàn)企業(yè)與個人共同發(fā)展”的總結(jié)講話。劉總在報告中總結(jié)了2022年的收獲和教訓，全面分析了公司存在的問題，確立了新的一年的改革思路，要提升職工對于工作的主動性，倡導競爭上崗，把擔當同思想覺悟、能力素質(zhì)結(jié)合起來，讓效益成為選人用人的指揮棒；二是要按照2022年“1+4”整改工作方案，建立完善的管理制度，達到辦事流暢，內(nèi)控到位，提升工作效率的目的。劉總強調(diào)，公司與個人利益追求是一致的，公司的好壞關系到每一個職工的切身利益，企業(yè)發(fā)展的最終目標，就是獲得效益最大化，實現(xiàn)個人價值，從而獲得較大薪酬。希望大家圓滿完成2023年度的各項工作任務，開創(chuàng)公司高質(zhì)量發(fā)展的新局面。